Disciplines

Ervaren, degelijk en met een frisse blik

Holtrop Ravesloot levert al meer dan 60 jaar een bijdrage aan het succes van organisaties. Dan doen we samen en met onze kandidaten en opdrachtgevers. Betrouwbaarheid en zorgvuldigheid is het fundament waarop wij al 60 jaar op bouwen. Daarnaast investeren wij doorlopend in ons netwerk en in technologie zoals Artificial Intelligence, geavanceerde (zoek)modellen en CRM-systemen die bepaalde onderdelen van het proces helpen stroomlijnen.

Als medeoprichter van IIC Partners, de internationale netwerkorganisatie, vergroten wij onze daadkracht en kunnen wij gezamenlijk inspelen op de wereldwijde ontwikkelingen.

Filosofie van optimale discrepantie

De door ons geselecteerde kandidaat past bij de positie én bij uw toekomst. Dat houdt in dat een kandidaat voldoende aansluiting en draagvlak vindt in de bestaande cultuur maar tegelijkertijd vernieuwend genoeg is om met verfrissende vragen en oplossingen te komen. Dat vraagt al tijdens het opstellen van het profiel om een brede én diepgaande analyse en oprechte interesse in zowel uw organisatie als de mensen. Dit werkt door in het gehele selectieproces. Voor u betekent onze filosofie van optimale discrepantie het volgende: wij dagen u graag uit om naast het beoordelen van de door ons gepresenteerde kandidaten die aansluiten op uw vraag, ook te kijken naar kandidaten die een aanvulling kunnen zijn op uw verwachting.

More than search and selection

1

Executive search

Executive search is our core business. We have been seeking and finding board members for companies and institutions in the Netherlands and abroad, both in the private and public sector, for the past sixty years.

Executive search
2

Governance

The role of the supervisor is no longer a non-committal one. Holtrop Ravesloot Governance helps companies and institutions create a balanced composition of supervisory bodies such as boards of directors and supervisory boards.

Governance
3

Consultancy

Holtrop Ravesloot advices and supports its clients with the design and set-up of the top tiers of the organisation, and in determining the strategy and project and programme management in various areas.

Consultancy

For more information

About what a careful contrast can mean for your organisation?

As the first headhunting agency in the Netherlands, Holtrop Ravesloot has a wealth of knowledge and experience in the field of executive and non-executive search.

Over the past 60 years, we have been at the heart of successful placements, glittering careers and the careful contrast we have cherished has contributed to diversity and successful organisations.



Diversity